2050 東京戦略 本編
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✓日本の忖度とか空気を読む文化の中では、自分自身の意見を持たない✓一斉・画一的な教育を変えずにきたことが不登校児の増加原因の一つ✓教員不足が深刻であり、教員志望者が減少する背景には、保護者対応✓一人1台端末などテクノロジーの設備は整っている一方で、効果的な✓キャリア教育は諸外国で盛んであるが、日本も小中学校から体系的な✓政策の意思決定が子供の権利の視点で検討され、子供の意見も聴き、モニタリング等も行う世界。 ■■■年までの実現を目標として、具体的に進めてもらいたい✓東京は若年層の意識の変化をいち早く掴み、企業等を巻き込みつつ、✓一番改善すべきは女性の育児時間。他国と比べると異常値だが、日本✓社会参加は人とのつながりから幸福感を得ることに寄与。セルフケア✓認知症の本人の喜びは他者との交流や役立ちだが診断後社会参加は減✓共生社会の推進には健康観の刷新も鍵(ポジティヴヘルス等)。困難◼新たな戦略の策定に当たり、様々な分野の有識者と意見交換を実施しました。いただいた様々なご意見につい教育子供子育て✓現状は一斉型授業であるが、個人の強みを伸ばす学習計画や教科の枠✓特別支援学級と通常学級の行き来を可能にするインクルーシブな教育✓出生率の向上には、生涯未婚率よりも有配偶出生率の向上が効果的で、✓東京一極集中はパートナーとマッチングする環境を提供するものであ若者✓出産・育児による女性の退職を防ぐ取組を実施する企業に対して、都✓この国ほど生まれた瞬間に性別で生き方等が決められてしまう国はな✓当事者目線に立った政策を一緒に作るのであれば、若者の声を集める✓学校でも地域でも、自分が関わったことで良くなった、思うものに近女性活躍長寿はじめに「未来の東京」戦略を振り返る都政を取り巻く新たな「ビジョン」情勢の変化を描く「ビジョン」と2035年に向けた「戦略」ダイバーシティスマートシティセーフシティ分野横断的な政策0102030405参考資料方が楽。子供が自由に意見する土壌、受け止められる環境が必要もう一人産んでもらえるような経済的支援が重要り、日本全体の出生率を下げるものではないだけではなく、声をこう反映させていますと見せることが大事✓今を生き将来を担う子供・若者がいなければ、将来そのものが尻すぼみに。先行投資で、老後が豊かになることをもっと打ち出すべきづいたという経験があれば、社会はより良くなると思えるから仕事まで自らの生活に係る事柄への関与ff参加■が幅広く重要る傾向。本人の声を肯定し、小さな幸せに光を当てることが大事を先に経験した人の知恵の可視化、共感に基づく学び合いが重要と考えられ、彼ら自身に合った特色ある学校を選べる環境が重要や働き⽅改革の課題がある運用には課題があるキャリア教育が必要組みを超えた教育活動の確保が重要環境の整備に期待が支援を行うことも重要い。この「性別ガチャ」を ■■■年にはゼロにしてほしい働き⽅改革や女性活躍の社会気運を高めるまちであってほしいで暮らしてると他国も同様と思い込み、気付かないて、その一部をご紹介します。■■■有識者との意見交換

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